Про  затвердження Статуту Глибоцької центральної районної комунальної лікарні Глибоцької районної ради в новій редакції

 

Керуючись п.20 ч.1 ст.43, ст.59,  ч.4 ст.60 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», ст. 16 Закону України «Основи законодавства України про охорону здоров’я», ст.78 Господарського Кодексу України, відповідно до вимог п.133.4 статті 133 Податкового кодексу України, Закону України «Про державну реєстрацію юридичних осіб, фізичних осіб - підприємців та громадських формувань», розглянувши лист Глибоцької центральної районної комунальної лікарні Глибоцької районної ради № 607 від 26 квітня 2017 року, з метою  приведення у відповідність установчого документу неприбуткової установи, враховуючи рекомендації постійної комісії районної ради з питань промисловості, підприємництва та управління об’єктами спільної власності, районна рада

  

В И Р І Ш И Л А:

 

1.Внести зміни та доповнення до Статуту Глибоцької центральної районної комунальної лікарні Глибоцької районної ради та затвердити Статут Глибоцької центральної районної комунальної лікарні Глибоцької районної ради в новій редакції  (далі – Статут), що додається.

 

2.Головному лікарю Глибоцької центральної районної комунальної лікарні Глибоцької районної ради, (І.В.Шкробанець) забезпечити державну реєстрацію цього Статуту в установленому порядку згідно чинного законодавства та проінформувати районну раду.

 

3.Вважати такими, що втратили чинність, рішення районної ради «Про затвердження Статуту Глибоцької центральної комунальної лікарні Глибоцької районної ради в новій редакції» від 07 листопада 2013 року № 107-20/13 та «Про внесення змін до  Статуту Глибоцької центральної районної комунальної лікарні Глибоцької районної ради №1» від 27 лютого 2015 року № 21-35/15.

 

4.Контроль за виконанням  даного рішення покласти на заступника голови районної ради, В.В.Гуменного, постійну комісію районної ради з питань промисловості, підприємництва та управління об’єктами спільної власності (В.К.Самушко).

 

 

Голова районної ради                                                 П.В. Панчук



 

Додаток                                                                            до рішення районної ради                                                                               № _______                                                                                  від »___»________ 2017                                                                                                                                                           ПОГОДЖЕНО                                               ЗАТВЕРДЖЕНО                          Директор Департаменту охорони                             рішенням ХVII сесії Глибоцької районної       здоров’я Чернівецької обласної                                ради Чернівецької області  VII   державної адміністрації                                             скликання                                                                                       «___ » _______________2017р. _________________О.А.Андрієць                            № _________________                                                                                                                                                                                                   Голова Глибоцької районної ради                                                                                            ______________П.В..Панчук                      СТАТУТ   Глибоцької центральної районної комунальної лікарні Глибоцької районної ради   (нова редакція)                               смт.Глибока 2017

 

 

1. Загальні положення

 

1.1. Глибоцька центральна районна комунальна лікарня Глибоцької районної ради (далі – Лікарня) створена за рішенням Глибоцької районної ради Чернівецької області від 30 грудня 2004 року №133-16/04 шляхом перейменування бюджетної установи «Глибоцька центральна районна лікарня» та є правонаступником зазначеної бюджетної установи. Лікарня є комунальним багатопрофільним закладом охорони здоров’я, що забезпечує конституційне право громадян на медико-профілактичну допомогу, заснованим  на базі спільної власності територіальних громад селища та сіл Глибоцького району Чернівецької області. Засновником Лікарні є Глибоцька районна рада (далі – Засновник),  власником майна - територіальні громади селища та сіл Глибоцького району Чернівецької області в особі Глибоцької районної ради. Лікарня підпорядковується Засновнику відповідно до його повноважень.

1.2. Найменування:

- Повне найменування: Глибоцька центральна районна комунальна лікарня Глибоцької районної ради.

-  Скорочене найменування – Глибоцька ЦРКЛ.

1.3. Юридична адреса та місцезнаходження Лікарні: Україна, 60400, Чернівецька обл., Глибоцький район, смт. Глибока, вул. Шевченка, 14.

1.4. Уповноваженим органом управління Лікарні є Глибоцька районна державна адміністрація (далі – Уповноважений орган управління), що здійснює фінансування закладу. З питань щодо професійної діяльності  Лікарня підзвітна і підконтрольна галузевому органу управління охорони здоров’я - Департаменту охорони здоров’я Чернівецької обласної державної адміністрації (далі – Департамент).

1.5. У своїй діяльності Лікарня керується Конституцією України, указами Президента України, постановами Верховної Ради України, прийнятими відповідно до Конституції та законів України, актами Кабінету Міністрів України та іншими актами законодавства,  в тому числі: Законом України «Про основи законодавства України про охорону здоров’я», Законом України «Про місцеві державні адміністрації», Законом України «Про місцеве самоврядування в Україні», наказами Міністерства охорони здоров’я України, наказами Департаменту охорони здоров’я Чернівецької обласної державної адміністрації, рішеннями сесій та розпорядженнями голови Глибоцької районної ради, розпорядженнями голови Глибоцької районної державної адміністрації, іншими нормативно-правовими актами та цим Статутом.

1.6. Лікарня, як самостійний господарюючий суб’єкт є лікувально-профілактичним закладом зі статусом некомерційної (неприбуткової) установи.

1.7. Лікарня  є юридичною особою, користується правом оперативного управління щодо закріпленого майна, має самостійний баланс, розрахунковий та інші рахунки у фінансових установах, печатку з власним найменуванням, штампи, бланки, власну емблему, може виступати від свого імені в судових органах, здійснює бухгалтерський і первинний статистичний облік.

1.8. Лікарня здійснює свою медико-профілактичну, господарську, фінансову та іншу діяльність з виконання планових завдань, узгоджених Департаментом, виключно на підставі законодавства України, з дотриманням вимог встановлених цим Статутом.

1.9. Лікарня утворюється, реорганізовується та ліквідовується рішенням сесії районної ради за погодженням з Уповноваженим органом управління та Департаментом.

1.10.Лікарня діє на підставі Статуту, що затверджується Засновником у встановленому порядку. Засновник затверджує зміни та доповнення до Статуту за погодженням Директора Департаменту.

 

2.Мета та основні напрямки діяльності Лікарні.

          2.1. Головна мета  Лікарні полягає в найбільш повному задоволенні потреб населення Глибоцького району Чернівецької  області (далі – району) в  спеціалізованій поліклінічній, стаціонарній та невідкладній медичній допомозі, гарантованості і доступності її всім верствам населення, ефективному використанні кадрових, матеріальних, фінансових ресурсів в умовах здійснення своєї діяльності.

2.2. Основними завданнями Лікарні є:

2.2.1. цілодобове надання медичної допомоги хворим та потерпілим при виникненні патологічних станів, що загрожують життю і при яких раптово погіршується стан здоров’я, потерпілим при надзвичайних ситуаціях, в післяопераційному періоді;

2.2.2. цілодобове надання медичної допомоги відповідно до показань хворим і потерпілим з гострим та хронічним перебігом захворювань, при станах, що не загрожують життю, але потребують інтенсивного лікування;

2.2.3. надання в повному обсязі спеціалізованої стаціонарної і консультативної спеціалізованої медичної допомоги населенню території обслуговування відповідно до вторинного рівня у спеціалізованих відділеннях;

2.2.4. своєчасне освоєння та широке впровадження в практику роботи вторинної медичної допомоги, стаціонару і поліклініки сучасних методів і засобів профілактики, діагностики та лікування;

2.2.5. систематична розробка і проведення заходів, направлених на покращення роботи як в стаціонарі, так і в поліклініці, підвищення якості лікувально-профілактичного обслуговування населення району, зменшення захворюваності, інвалідності, загальної  та дитячої смертності;

2.2.6. надання кваліфікованої лікувально-діагностичної допомоги вагітним, породіллям, новонародженим згідно з «Нормативами надання стаціонарної акушерсько-гінекологічної та неонатологічної допомоги»;

2.2.7. своєчасне переведення хворих у відповідні спеціалізовані відділення для надання третинної (високоспеціалізованої) медичної допомоги у випадках погіршення стану та потреби у високоспеціалізованій медичній допомозі;

2.2.8. координація діяльності та організаційно-методичне керівництво закладами охорони здоров’я району;

2.2.9. організація та контроль постійного підвищення кваліфікації лікарів та середнього медичного персоналу структурних підрозділів Лікарні;

2.2.10. провадження господарської діяльності з придбання, зберігання, перевезення, відпуск, використання, знищення наркотичних засобів (списку 1 таблиці ІІ та списку 1 таблиці ІІІ), психотропних речовин (списку 2 таблиці ІІ та списку 2 таблиці ІІІ), прекурсорів (списку 1 таблиці ІV та списку 2 таблиці ІV) «Переліку наркотичних засобів, психотропних речовин і прекурсорів»;

2.2.11. організація попередніх і періодичних профілактичних медичних оглядів населення, яке обслуговується Лікарнею і підлягає зазначеним оглядам згідно вимог діючої нормативної бази;

2.2.12. широке використання в комплексній терапії лікувального харчування, фізіотерапевтичних методів лікування і лікувальної фізкультури.

2.2.13. організація і проведення заходів з санітарно-гігієнічного виховання населення району , пропаганди здорового способу життя;

2.2.14. організація, керівництво та контроль за постановкою та рівнем статистичного обліку і звітності в лікувально-профілактичних установах району;

2.2.15. вивчення та розповсюдження досвіду передових лікувально-профілактичних установ;

2.2.16. надання невідкладної та консультативної кваліфікованої медичної допомоги будь-якому громадянину України, громадянам зарубіжних держав, які звернуться за медичною допомогою;

2.2.17. інформування місцевих органів виконавчої влади, Департаменту, Засновника у випадках, обумовлених чинним законодавством, відповідними директивними і нормативними документами, в тому числі при виникненні масових уражень людей та виявленні хворих з підозрою на карантинні і особливо небезпечні інфекції;

2.2.18. організація і надання платних послуг населенню району відповідно до кошторису, затвердженого згідно встановленого чинним законодавством порядку, а також на підставі укладених договорів з підприємствами, установами, організаціями та громадянами;

2.2.19. можливе створення, за погодженням із Засновником та Уповноваженим органом управління госпрозрахункових підрозділів.

 

2.3. Лікарня має право безпосередньо надавати види медичних послуг та медичної (лікувально-профілактичної) допомоги, які дозволені їй відповідними ліцензіями.

Основним видом господарської діяльності центральної районної комунальної лікарні Глибоцького району є  медична практика за лікарськими спеціальностями: організація і управління охороною здоров’я, акушерство і гінекологія, алергологія,  анестезіологія, гастроентерологія, гематологія, геронтологія, дерматовенерологія, дитяча гінекологія, дитяча ендокринологія, дитяча неврологія, дитяча ортопедія і травматологія, дитяча отоларингологія, дитяча стоматологія, дитяча фтизіатрія, дитяча хірургія, ендокринологія, ендоскопія, інфекційні хвороби, кардіологія, клінічна біохімія, клінічна лабораторна діагностика, лікувальна фізкультура, медицина невідкладних станів, наркологія, неврологія, неонатологія, онкологія, ортопедія і травматологія, ортопедична стоматологія, отоларингологія, офтальмологія, патологічна анатомія, педіатрія, психіатрія, підліткова терапія, професійна патологія, пульмонологія, рентгенологія, стоматологія, терапевтична стоматологія, терапія, трансфузіологія, ультразвукова діагностика, урологія, фізіотерапія, фтизіатрія, функціональна діагностика, хірургія,  хірургічна стоматологія.

           Спеціальності молодших спеціалістів з медичною освітою : акушерська справа, лабораторна справа (клініка), лікувальна справа, лікувальна справа (невідкладні стани), рентгенологія, сестринська справа, сестринська справа (операційна), стоматологія ортопедична, стоматологія, медична статистика.

           2.4. Громадянам, які проживають і зареєстровані на території Глибоцького району Чернівецької області, всі медичні послуги, за винятком тих, що входять до Переліку платних послуг, затвердженого відповідно до чинного законодавства України (на момент прийняття Статуту – Перелік затверджено постановою Кабінету Міністрів України від 17 вересня 1996 року № 1138),  Лікарня надає безоплатно за кошти бюджету району в межах фінансування на ці видатки.

           2.5. Вартість платних послуг відшкодовується за рахунок особистих коштів громадян, а у випадках, визначених законодавством України – за рахунок інших джерел за цінами, встановленими згідно з вимогами законодавства.

 

3. Організаційна структура та організація роботи Лікарні.

3.1. Лікарня самостійно визначає свою організаційну структуру, встановлює чисельність працівників і затверджує штатний розпис за  погодженням з Департаментом  і Уповноваженим органом управління.

3.2. Порядок внутрішньої організації та сфера діяльності структурних підрозділів Лікарні затверджуються головним лікарем.

3.3. Структурні підрозділи Лікарні використовують надане їм майно на основі оперативного використання в обсязі, що встановлюється головним лікарем.

3.4. З метою забезпечення своєї господарської діяльності Лікарня забезпечує найм працівників, які мають відповідну професійну підготовку та кваліфікацію, відповідно до вимог чинного законодавства.

3.5. Функціональні обов’язки та посадові інструкції працівників Лікарні затверджуються головним лікарем.

3.6. Надання медичних послуг Лікарнею забезпечується у цілодобовому режимі в порядку, що встановлюється головним лікарем з урахуванням вимог відповідного законодавства щодо забезпечення доступності для населення невідкладної медичної допомоги та законодавства про працю.

 

4. Майно Лікарні.

4.1. Майно Лікарні становлять основні фонди та інші необоротні активи, грошові кошти, оборотні активи та інші матеріальні та/або нематеріальні цінності, вартість яких відображається у самостійному балансі Лікарні.

4.2. Джерелами формування майна Лікарні є:

- майно передане Лікарні Засновником;

- кошти Державного бюджету України, обласного та  районного бюджетів;

- кошти або майно, які надходять безоплатно або у вигляді безповоротної фінансової допомоги чи добровільних пожертвувань;

- кошти або майно, що надходять за надання платних послуг;

- пасивні доходи;

- дотації, субвенції, отримані з Державного бюджету України, обласного, районного бюджетів, державних цільових фондів;

• доходи від надання в оренду приміщень, споруд, обладнання;


• інші джерела, не заборонені законодавчими актами України.

4.3. Майно Лікарні, надане їй Засновником, закріплюється за нею на праві оперативного управління, належить до спільної власності територіальних громад селища та сіл Глибоцького району та складається з комплексу будівель та споруд Глибоцької центральної районної комунальної  лікарні Глибоцької районної ради по вул. Шевченка, 14, смт. Глибока  Чернівецької  області.

Здійснюючи право оперативного управління, Лікарня володіє, користується та розпоряджається зазначеним майном, обладнанням, апаратурою, вчиняючи щодо нього будь-які дії, які не суперечать чинному законодавству, цьому Статуту та рішенням Засновника. При цьому відчуження, списання, застава майна, що є спільною власністю територіальних громад сіл та смт. Глибока Глибоцького району, закріплене за Лікарнею на праві оперативного управління, здійснюється виключно на підставі рішення районної ради в порядку, встановленому чинним законодавством. Передача в користування ( оренду) майна, яке передане в оперативне управління Лікарні здійснюється на підставі Положень, що регламентують питання орендних відносин нерухомого майна спільної власності територіальних громад селища та сіл Глибоцького району.

4.4. Засновник здійснює контроль за використанням та збереженням закріпленого за Лікарнею майна в межах своїх повноважень, визначених цим Статутом та чинним законодавством.

4.5. Лікарня здійснює податковий, бухгалтерський, оперативний облік та веде статистичну та фінансову звітність згідно з чинним законодавством України.

4.6. Посадові (службові) особи Лікарні, у встановленому порядку несуть персональну відповідальність за додержання порядку ведення, достовірність бухгалтерського,  податкового обліку та статистичної звітності.

4.7. Отримані доходи (прибутки) або їх частини заборонено розподіляти серед Засновників, працівників Лікарні (крім оплати їхньої праці, нарахування єдиного соціального внеску), членів органів управління та інших пов’язаних з ними осіб.

4.8. Доходи (прибутки) Лікарні використовуються виключно для фінансування видатків на утримання такої установи, реалізації мети (цілей, завдань) та напрямів діяльності, визначених її установчими документами.

 

 

5. Управління Лікарнею та повноваження трудового колективу.

        5.1. Управління Лікарнею здійснюється відповідно до цього Статуту на основі поєднання прав власника, галузевого органу управління та участі в управлінні трудового колективу.

     5.2. Суб’єктами управління Лікарнею є:

- Засновник;

- Уповноважений орган управління;

- Департамент;

- головний лікар Лікарні (далі – головний лікар).

      5.3. Засновник (на пленарних засіданнях) в порядку і межах, визначених чинним законодавством та цим Статутом, приймає  рішення про:

- створення, припинення, реорганізацію (злиття, приєднання, поділ, перетворення, ліквідація) діяльності Лікарні;

- затвердження Статуту Лікарні та внесення змін до нього за погодженням Департаменту;

          - призначення головного лікаря, укладання та розірвання з ним контракту за погодженням Уповноваженого органу управління та погодженням Департаменту ;

- відчуження, списання, заставу майна, що відноситься до основних засобів та є спільною власністю територіальних громад сіл, смт.Глибока Глибоцького району Чернівецької області, закріплене за Лікарнею на праві оперативного управління.

         5.4. Уповноважений орган управління приймає рішення про:

- створення комісій для перевірки фінансово-господарської діяльності Лікарні;

- здійснення фінансового контролю за діяльністю Лікарні;

- за погодженням з Департаментом вносить пропозицію Засновнику про відсторонення від виконання обов’язків головного лікаря Лікарні та призначення виконуючим обов’язки головного лікаря  Лікарні іншу особу;

- затверджує штатний розпис Лікарні;

- затверджує кошторис Лікарні на календарний рік на підставі затверджених бюджетів району.

- здійснює інші повноваження, передбачені чинним законодавством України та цим Статутом;

- погоджує структуру за погодженням Департаменту.

 5.5. Поточне (оперативне) управління Лікарнею здійснює головний лікар центральної районної комунальної лікарні  (далі  - головний лікар), який відповідає єдиним кваліфікаційним вимогам та призначається рішенням Засновника у відповідності до Положення про порядок призначення і звільнення з посад керівників підприємств, установ та закладів, що перебувають у спільній власності територіальних громад селища та сіл Глибоцького району Чернівецької області. З ним укладається контракт терміном від трьох до п’яти років. Порядок оплати праці головного лікаря Лікарні визначається контрактом згідно чинного законодавства.

5.6. Засновник здійснює свої права по управлінню Лікарнею через головного лікаря, який репрезентує інтереси Засновника і трудового колективу.

5.7. Право висунення кандидатури на посаду головного лікаря або порушення питання про його звільнення належить Засновнику за погодженням з Департаментом охорони здоров’я Чернівецької обласної державної адміністрації та Уповноваженим органом управління.

          5.8. Головний лікар керує всією діяльністю та організує роботу Лікарні за встановленим порядком.

5.9. Головний лікар в межах своєї компетенції:

- видає накази, обов'язкові для всіх працівників Лікарні;

- без довіреності діє від імені Лікарні, представляє її у взаємовідносинах з підприємствами, установами, організаціями та у відповідних державних органах, судових установах;

- розпоряджається майном та коштами Лікарні в межах повноважень, передбачених цим Статутом;

- затверджує положення про відокремлені підрозділи (в тому числі госпрозрахункові), інші структурні підрозділи, які створюються відповідно до чинного законодавства України;

- укладає договори в межах повноважень та контракту, видає довіреності;

- щорічно звітує про діяльність Лікарні на засіданні колегії райдержадміністрації, готує на  запити колегії відповідні документи;

- відкриває та закриває рахунки Лікарні у банківських установах, відділеннях Державного казначейства України;

- затверджує своїм наказом розподіл обов’язків між заступниками головного лікаря центральної районної комунальної лікарні, посадові обов’язки інших працівників Лікарні;

- розробляє структуру Лікарні та подає на погодження Департаменту та Уповноваженому органу управління;

- розробляє штатний розпис Лікарні та подає на затвердження Уповноваженому органу управління;

- у відповідності з трудовим законодавством наймає та звільняє працівників, укладає з ними трудові договори та угоди, виносить заохочення та накладає стягнення на персонал, у передбаченому законом порядку;

- організовує та здійснює заходи, пов'язані з обліком військовозобов'язаних та цивільною обороною;

- організовує здійснення функцій органу управління охороною здоров’я району.

 

5.10. Головний лікар несе персональну відповідальність за всю медичну, організаційно-методичну, адміністративно-господарську і фінансову діяльність Лікарні, призначає відповідальних осіб за збереження майна та коштів, виконання правил протипожежної безпеки, санітарних норм та правил експлуатації обладнання і забезпечення безпечних умов праці.

5.11. Головний лікар призначає заступників головного лікаря за погодженням Засновника, Уповноваженого органу управління та Департаменту.

5.12. Відпустки, відрядження (понад 1 день) головного лікаря надаються Департаментом за погодженням з Засновником та Уповноваженим органом управління.  

5.13. При відсутності головного лікаря в зв'язку з його перебуванням у відпустці, з хворобою, з навчанням чи відрядженням тощо, керівництво Лікарнею здійснює заступник головного лікаря з медичного обслуговування населення, а у разі його відсутності інший заступник головного лікаря відповідно до посадової інструкції. На час виконання обов'язків головного лікаря вищезазначені посадові особи наділяються всіма правами, передбаченими цим Статутом для головного лікаря та несуть відповідальність за прийняті ними рішення. У разі звільнення головного лікаря за власним бажанням або з інших підстав, керівництво Лікарнею здійснює заступник головного лікаря з медичної частини, а у разі його відсутності, один із інших заступників головного лікаря, відповідно до Положення про порядок призначення та звільнення з посади керівників об’єктів спільної власності територіальних громад селища та сіл району.

5.14. Повноваження трудового колективу:

5.14.1. Працюючі мають право брати участь в управлінні Лікарнею через загальні збори, конференції, раду трудового колективу, професійну спілку, яка діє в трудових колективах, інші органи уповноважені трудовим колективом на представництво, вносити пропозиції щодо поліпшення роботи лікарні, а також з питань захисту соціально-економічних і трудових прав працюючих.

Представники первинної профспілкової організації представляють інтереси працюючих лікарні в органах управління відповідно до чинного законодавства.

Інтереси трудового колективу лікарні представляє Головний профспілковий комітет медичних працівників Глибоцького району.

Лікарня зобов’язана створити умови, які б забезпечували участь працюючих в її управлінні.

5.14.2. Трудовий колектив Лікарні складається з усіх громадян, які своєю працею беруть участь в її діяльності на основі трудового договору або інших форм, що регулюють трудові відносини працюючого з Лікарнею.

5.14.3. До складу Головного профспілкового комітету медичних працівників Глибоцького району, через який трудовий колектив реалізує своє право на участь в управлінні Лікарнею, не може обиратися головний лікар Лікарні. Повноваження Головного профспілкового комітету медичних працівників Глибоцького району та головного лікаря Лікарні визначаються відповідно до чинного законодавства України.

5.14.4. Виробничі, трудові та соціальні відносини трудового колективу з адміністрацією Лікарні регулюються колективним договором.

5.14.5.Право укладення колективного договору від імені Уповноваженого органу управління надається Головному лікарю Лікарні, а від імені трудового колективу – Головному профспілковому комітету медичних працівників Глибоцького району .

Сторони колективного договору звітують на загальних зборах колективу один перед одним не менш ніж один раз на рік.

5.14.6. Питання щодо покращення умов праці, життя і здоров’я, гарантії обов’язкового медичного страхування працівників лікарні, а також інші питання соціального розвитку вирішуються трудовим колективом відповідно до законодавства України, цього Статуту, колективного договору.

5.14.7. Джерелом фінансування на оплату праці працівників Лікарні є кошти загального і спеціального фондів районного бюджету та кошти, отримані в результаті її господарської некомерційної діяльності.

Форми і системи оплати праці, норми праці, тарифні ставки, схеми посадових окладів, умови запровадження та розміри надбавок, доплат, премій, винагород та інших заохочувальних, компенсаційних і гарантійних виплат встановлюються у колективному договорі Лікарні з дотриманням норм і гарантій, передбачених законодавством України, Генеральною, Галузевою та Регіональною угодами.

Мінімальна заробітна плата працюючих не може бути нижчою від встановленого законодавством України мінімального розміру заробітної плати.

5.14.8.Оплата праці працюючим лікарні здійснюється в першочерговому порядку. Всі інші платежі здійснюються Лікарнею після виконання зобов’язань щодо оплати праці.

5.14.9. Преміювання працівників Лікарні проводиться в межах фонду заробітної плати. Розмір премій працівників залежить від особистих внесків в загальні результати закладу та визначається рішеннями головного лікаря за погодженням Головного профспілкового комітету медичних працівників Глибоцького району. Надбавки стимулюючого характеру головному лікарю та його заступникам встановлюються за рішенням Департаменту охорони здоров’я  Чернівецької обласної державної адміністрації .

5.14.10. Працівники Лікарні провадять свою діяльність відповідно до Статуту, Колективного договору, посадових інструкцій, правил внутрішнього трудового розпорядку згідно з законодавством України.

5.15. Відносини Засновника та головного лікаря регулюються цим Статутом, Положенням про порядок призначення та звільнення з посади керівників об’єктів спільної власності територіальних громад селища та сіл району та відповідним контрактом.

5.16. Питання притягнення головного лікаря до дисциплінарної відповідальності визначається відповідними розпорядженнями голови районної ради.

5.17. Лікарня здійснює оперативний і бухгалтерський облік результатів своєї діяльності, веде статистичну звітність у відповідності з законодавством та директивними документами Департаменту охорони здоров’я  Чернівецької обласної державної адміністрації .

 

6. Про захист персональних даних.

Метою обробки персональних даних у Глибоцькій центральній районній комунальній лікарні є:

6.1. Зберігання та обслуговування облікових даних персоналу відповідно до статтей 6 та 7 Закону України «Про захист персональних даних».

6.2. Забезпечення реалізації трудових, адміністративно-правових, податкових відносин у сфері управління кадровими ресурсами, зокрема кадровим потенціалом відповідно до Кодексу законів про працю України, Податкового кодексу, Законів України «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні, «Про зайнятість населення».

6.3. Обробка персональних даних фізичних осіб, що містяться в історіях хвороби, амбулаторних картах, інших облікових формах здійснюється у суворій відповідності до облікових медичних форм, затверджених наказом МОЗ України, для забезпечення реалізації відносин у сфері охорони здоров’я відповідно до основ законодавства України про охорону здоров’я, наказу МОЗ України, що затверджують облікові медичні форми.

 

7. Припинення діяльності Лікарні.

                7.1. Ліквідація та реорганізація (злиття, приєднання, поділ, перетворення) Лікарні здійснюється за рішенням Засновника та погодженням Уповноваженого органу управління та Департаменту, або за рішенням суду, відповідно до чинного законодавства України.

7.2. Лікарня ліквідовується також у випадках:

- визнання її у встановленому порядку банкрутом;

- у разі скасування її державної реєстрації у випадках, передбачених чинним законодавством.

7.3. Ліквідація Лікарні здійснюється ліквідаційною комісією, яка утворюється Засновником. Ліквідаційна комісія розміщує у друкованих засобах масової інформації, в яких публікуються відомості про державну реєстрацію юридичної особи, що припиняється, повідомлення про припинення юридичної особи та про порядок і строк заявлення кредиторами вимог до неї, а наявних (відомих) кредиторів повідомляє особисто в письмовій формі у встановлені законодавством України строки.

Одночасно ліквідаційна комісія вживає всіх необхідних заходів зі стягнення дебіторської заборгованості Лікарні та виявлення кредиторів з письмовим повідомленням кожного з них про ліквідацію Лікарні.

7.4. З моменту призначення ліквідаційної комісії до неї переходять повноваження з управління Лікарнею. Ліквідаційна комісія оцінює наявне майно лікарні і розраховується з кредиторами, складає ліквідаційний баланс та подає його Уповноваженому органу управління та органу, який призначив ліквідаційну комісію. Достовірність та повнота ліквідаційного балансу повинні бути перевірені в установленому законодавством України порядку.

Ліквідаційна комісія виступає в суді від імені лікарні, що ліквідується.

7.5. У разі реорганізації та ліквідації Лікарні працівникам, які звільняються, забезпечуються соціально-правові гарантії, передбачені відповідним законодавством України.

7.6. Лікарня вважається реорганізованою або ліквідованою з дня внесення відповідного запису до Єдиного державного реєстру юридичних та фізичних осіб - суб'єктів підприємницької діяльності.

7.7. При реорганізації Лікарні в іншу юридичну особу до неї, як до правонаступника, переходять усі майнові права і обов'язки реорганізованої Лікарні.

7.8. У разі припинення діяльності Лікарні (у результаті її ліквідації, злиття, поділу, приєднання або перетворення) передача активів здійснюється в установленому порядку одній або кільком неприбутковим організаціям відповідного виду або зараховуються до доходу бюджету.

        

8. Внесення змін (доповнень) до Статуту Лікарні.

8.1. Внесення змін (доповнень) до Статуту Лікарні здійснюється за відповідним рішенням Засновника, прийнятим сесією районної ради, оформляється шляхом викладення Статуту в новій редакції з додержанням вимог, встановлених чинним законодавством України та п.1.10. цього Статуту.

8.2. Зміни (доповнення) до Статуту Лікарні підлягають обов’язковій державній реєстрації.

9. Заключні положення.

9.1. Статут набирає чинності з моменту державної реєстрації та внесення відповідного запису до Єдиного державного реєстру.

Цей Статут складено в двох примірниках і знаходяться:

• перший примірник – у Лікарні;

• другий примірник – у державного реєстратора.

Кожен з примірників Статуту має однакову юридичну силу.

9.2. Питання, не врегульовані цим Статутом, регулюються чинним законодавством України.

 

                           

 

         Голова  Глибоцької районної ради                                      П.В.Панчук